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仕事で求められる「怖さ」とは、高い基準を持ち、適切なフィードバックをする... カスタマークラウド（Lark・識学代理店） #dxmm.009	0	1		1月07日

「DX経営」メソッドについてカスタマークラウド（Lark・識学代理店）	0	1		1月02日

極論、会社の変革はトップにしかできません。上に反発し続けたり… カスタマークラウド（Lark・識学代理店） #dxmm.008	0	1		1月02日

「目標がすぐに思い出せないのは「目的地迷子」のまずい状態です。目標（会社での評価項目）は必ず... カスタマークラウド（Lark・識学代理店） #dxmm.003	0	0		1月02日

管理職になると感じる「寂しさ」。それはリーダーとしての責任を意味し... カスタマークラウド（Lark・識学代理店） #dxmm.006	0	0		1月02日

上司と部下の距離は必要。部長と部下の親密過ぎる関係はせず... カスタマークラウド（Lark・識学代理店） #dxmm.005	0	0		1月02日

リーダーは孤独な立場。社員は家族ではなく... カスタマークラウド（Lark・識学代理店） #dxmm.004	0	0		1月02日

自分の仕事を「引き継げるようにしておく」ということは、とても重要です。同じように、部下の... カスタマークラウド（Lark・識学代理店） #dxmm.007	0	1		1月01日

新しい組みを取り入れるとき、必ず反発は起こります。そのためには... カスタマークラウド（Lark・識学代理店） #dxmm.002	0	1		1月01日

「頑張れ」を多用しないことが大切です。仕事ができていない場合は... カスタマークラウド（Lark・識学代理店） #dxmm.001	0	1		1月01日

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